MANAGEMENT

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AKTYRAD conseil partenaire de votre stratégie commerciale

Le management de transition est une opportunité de s'attacher une compétence stratégique immédiatement opérationnelle pour une durée limitée. Dans les situations à la rentabilité insuffisante ou aux performances en décalage avec les attentes du marché (taux de service, qualité, coûts), notre manager procède à un état des lieux.

Gérer l’absence d’un manager ? La performance de l’entreprise peut rapidement être compromise.

Une fusion ou une acquisition ? C’est est une opération délicate. Comment trouver le bon équilibre et améliorer la rentabilité ?

Comment gérer la croissance ? Non maîtrisée elle peut déstabiliser ou mettre en péril votre entreprise.

Le management de transition est la réponse la plus appropriée pour mobiliser très rapidement des ressources managériales sur mesure, qualifiées et très expérimentées, dans toutes les fonctions de l’entreprise afin de renforcer ou remplacer les équipes en place dans des situations de transformation à fort enjeu.